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ビジョンと30代,40代の転職
ビジョンとは、「将来像」という意味で使われることが多い。「経営ビジョン」と使う場合、企業が今後どのような将来像や構想を描いているかを示す。ビジョンを出発点に、目標や戦略が立てられ、具体的な行動計画の作成に繋がる。「経営ビジョン」を企業経営の主軸に据えて、それに沿った経営戦略や事業戦略などを構築する「理念主導型企業」は「ビジョナリー・カンパニー」と呼ばれている。この件については『ビジョナリー・カンパニー』（ジェームズ・C・コリンズ著）に詳しい。個人のキャリアの将来像のことを「キャリアビジョン」という。
... 「環境」に関する長期ビジョンともなれば、党派の別や与野党の政局がらみの動きとは全く異なる行動もあってしかるべきと思う。(それほど長く続くとも思えない)麻生首相に「もっと構想を広げるよう指示された」というのもどうかと思うが ...